岗位职责
1. 负责公司产品或服务的销售工作，开拓新客户、维护客户关系，完成销售任务指标。
2. 深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，达成销售业绩目标。
3. 跟进销售订单，协调内部部门配合完成项目进程，确保客户满意度。
4. 参与市场调研和竞争分析，及时调整销售策略，开拓新的销售渠道。
5. 定期报告销售进展，汇总客户信息和市场反馈，提出改进建议。
福利待遇：
1.薪资待遇：
面试合格者试用期三个月（根据个人情况，可向公司申请免除试用期或缩短试用期)
试用期:基本工资 2100元/月，业务提成按销售额的5%计提，并享受120元天出差补助;
转正后；不再享受出差补助，基本工资 3000元/月，业务提成按销售额的15%计提，上不封顶。月度任务超额完成的另行奖励。
2.福利待遇：
提供五险、每周日休班或其他时间调休、法定节假日福利等。
3.发展空间：
工作优秀者，可申请转大区经理，带团队工作。待遇：基本工资5000元/月，除享受15%的基本提成外，增加所带团队人员销售收入的2%提成。
